Hausarbeiter*in in der Unterhaltsreinigung
Perks & Benefits:
Location:
Wien 1. Bezirk (Innere Stadt), W
Job Type:
Vollzeit
Die Klinik Donaustadt ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes. Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern!
Die Klinik Donaustadt befindet sich im einwohnerstärksten Bezirk Wiens am Rande der Stadt. In der Top-Klinik mit modernster Ausstattung versorgen unsere rund 3.300 Mitarbeiter*innen aus 26 Instituten und Abteilungen etwa 40.000 stationäre Patient*innen pro Jahr. Als Innovator*innen sind wir offen für Veränderungen – und daher auch für neue Mitarbeiter*innen. Jetzt Teil der Klinik Donaustadt werden!
Beschäftigungsausmaß
Vollzeit, befristetes Dienstverhältnis
Bewerbungsfrist
11.07.2025
IHR AUFGABENGEBIET
Sie führen Unterhalts- und Grundreinigungen in Stationen, Ambulanzen, Intensivstationen und Operationssälen durch.
Sie erledigen die Reinigungsarbeiten maschinell und händisch, um höchste Hygienestandards zu gewährleisten.
Sie achten auf die Einhaltung der Reinigungs- und Desinfektionspläne, um eine sichere und saubere Umgebung zu garantieren.
Sie reinigen WC-Anlagen und Nasseinheiten und sorgen dafür, dass diese hygienisch einwandfrei bleiben.
Sie kümmern sich um die Abfallentsorgung und das Wäschemanagement in Ihrem zugewiesenen Bereich.
IHR PROFIL
Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt.
Sie zeigen Lernbereitschaft und sind offen für neue Herausforderungen.
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse, um die Kommunikation im Arbeitsumfeld sicherzustellen.
Sie haben kein Problem mit dem Tragen persönlicher Schutzausrüstung.
Sie sind unempfindlich gegenüber Körperflüssigkeiten (wie Blut, Harn etc.), die bei Ihrer Arbeit entfernt werden müssen.
Sie sind flexibel und bereit, kurzfristig Mehrdienstleistungen zu erbringen, wenn nötig.
Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.
UNSER ANGEBOT
Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) befristet auf ein Jahr mit Option auf Verlängerung
Flexible Arbeitszeiten
Krisensicherer Arbeitsplatz
Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
Ausgezeichnete Karrierechancen
Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
Prämiensysteme für besondere Leistungen
Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
Betriebskindergarten -Tag
Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
Gute Verkehrsanbindungen
Gratis Jahresticket der Wiener Linien (guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U2 / Parkgarage)
Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 2.212 (40 Wochenstunden, 14x jährlich) zuzüglich 150 Euro Erschwernisabgeltung 14 mal jährlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.
Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.
KONTAKT
Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:
Klinik Donaustadt
Kerstin Horvath
Stellvertretende Leitung Reinigung
1220 Wien, Langobardenstraße 122
Telefon: +43 1 28802 747940
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Klinik Donaustadt befindet sich im einwohnerstärksten Bezirk Wiens am Rande der Stadt. In der Top-Klinik mit modernster Ausstattung versorgen unsere rund 3.300 Mitarbeiter*innen aus 26 Instituten und Abteilungen etwa 40.000 stationäre Patient*innen pro Jahr. Als Innovator*innen sind wir offen für Veränderungen – und daher auch für neue Mitarbeiter*innen. Jetzt Teil der Klinik Donaustadt werden!
Beschäftigungsausmaß
Vollzeit, befristetes Dienstverhältnis
Bewerbungsfrist
11.07.2025
IHR AUFGABENGEBIET
Sie führen Unterhalts- und Grundreinigungen in Stationen, Ambulanzen, Intensivstationen und Operationssälen durch.
Sie erledigen die Reinigungsarbeiten maschinell und händisch, um höchste Hygienestandards zu gewährleisten.
Sie achten auf die Einhaltung der Reinigungs- und Desinfektionspläne, um eine sichere und saubere Umgebung zu garantieren.
Sie reinigen WC-Anlagen und Nasseinheiten und sorgen dafür, dass diese hygienisch einwandfrei bleiben.
Sie kümmern sich um die Abfallentsorgung und das Wäschemanagement in Ihrem zugewiesenen Bereich.
IHR PROFIL
Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt.
Sie zeigen Lernbereitschaft und sind offen für neue Herausforderungen.
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse, um die Kommunikation im Arbeitsumfeld sicherzustellen.
Sie haben kein Problem mit dem Tragen persönlicher Schutzausrüstung.
Sie sind unempfindlich gegenüber Körperflüssigkeiten (wie Blut, Harn etc.), die bei Ihrer Arbeit entfernt werden müssen.
Sie sind flexibel und bereit, kurzfristig Mehrdienstleistungen zu erbringen, wenn nötig.
Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.
UNSER ANGEBOT
Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) befristet auf ein Jahr mit Option auf Verlängerung
Flexible Arbeitszeiten
Krisensicherer Arbeitsplatz
Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
Ausgezeichnete Karrierechancen
Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
Prämiensysteme für besondere Leistungen
Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
Betriebskindergarten -Tag
Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
Gute Verkehrsanbindungen
Gratis Jahresticket der Wiener Linien (guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U2 / Parkgarage)
Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 2.212 (40 Wochenstunden, 14x jährlich) zuzüglich 150 Euro Erschwernisabgeltung 14 mal jährlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.
Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.
KONTAKT
Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:
Klinik Donaustadt
Kerstin Horvath
Stellvertretende Leitung Reinigung
1220 Wien, Langobardenstraße 122
Telefon: +43 1 28802 747940
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