Front-Office-Mitarbeiter/-in für die Radiologie (m/w/d)

Das im Zentrum der Stadt Salzburg gelegene Ordensspital der Barmherzigen Brüder ist ein Akutkrankenhaus mit allgemein öffentlichem Versorgungsauftrag und verfügt über 233 Betten. Die etwa 530 Mitarbeitenden sind in den Abteilungen Innere Medizin, Allgemeinchirurgie, Radiologie und Nuklearmedizin, Plastische, Rekonstruktive und Ästhetische Chirurgie, Gynäkologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie im Fachschwerpunkt Urologie tätig und bemühen sich um höchstmögliche Qualität in der medizinischen und pflegerischen Versorgung der Bevölkerung. Dieses Bemühen ist gepaart mit ethischer und religiöser Verantwortung.

• Empfang und Betreuung unserer PatientInnen in der Radiologie
• Übernahme administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit den RadiotechnologInnen und ÄrztInnen
• Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten
• Organisatorische Tätigkeiten rund um das MRT
• PatientInnennahe Unterstützung der RadiotechnologInnen in den verschiedenen Untersuchungsbereichen der Radiologie

• Gute PC-Kenntnisse (MS-Office)
• Medizinische Grundkenntnisse von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen erwünscht
• Vorausblickendes, selbstständiges Arbeiten unbedingt erforderlich
• Selbstbewusstes, zuvorkommmendes Auftreten bei gleichzeitigem Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren PatientInnen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und Lernbereitschaft
• Zuverlässigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Identifizierung mit der Wertehaltung der Barmherzigen Brüder und deren Ethik, wie sie sich im Ethik-Codex ausdrückt (siehe https://barmherzige-brueder.at/ethik/codex)

• Familiäres Arbeitsklima
• Geregelte Arbeitszeiten (Montag bis Freitag), keine Wochenenddienste
• Bei beidseitiger Zufriedenheit langfriste Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen
• Div. Maßnahmen, die die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unterstützen (z.B. externe und innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung, betriebliche Gesundheitsförderung, Mitarbeitendenbefragungen, regelm. Mitarbeitendengespräche)
• Sechste Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr (unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit)
• Vergünstigte Wohn- und Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Umgebung des Krankenhauses (bei Verfügbarkeit)
• Gute ÖFFI-Anbindung im Herzen der Stadt Salzburg, bezuschusstes Jobticket, kostengünstige Betriebskantine in Buffetform
• Zahlreiche attraktive Sonderkonditionen und Sozialleistungen bei ausgewählten Partnerbetrieben (z.B. in den Bereichen Reisen, Mode, Wohnen und Technik)