Sachbearbeiter (m/w/d) Dienst- und Verkehrsplanung

2025-02-07 | Stadtwerke Wolfsburg AG | Wolfsburg | NI | Germany

Perks & Benefits:

Location:
Wolfsburg
Privileges:
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenevents
  • Firmenfahrrad-Leasing
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Jahressonderzahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Weiterbildungsprogramme

  • Wolfsburg

  • Präsenz

  • Vollzeit

  • Publiziert: 06.02.2025

Für die Abteilung Vertrieb/Planung.

Mit einer Flotte von rund 100 Bussen auf 28 Linien bewegt die WVG Wolfsburg. Das Nahverkehrsunternehmen ist eine hundertprozentige Tochter der Stadtwerke Wolfsburg AG und beschäftigt rund 260 Mitarbeiter. Mit einem dichten Liniennetz bringt die WVG täglich knapp 40.000 Menschen auf fünf Millionen gefahrenen Kilometern pro Jahr bequem, schnell und sicher an ihr Ziel.

So bringen Sie sich bei uns ein

  • Sie sind zuständig für IT-gestützte Dienst- und Umlaufplanoptimierungen mit allen zugehörigen Aufgaben wie Exporte an Folgesysteme und Statistiken u.w.
  • Sie betreuen unsere Subunternehmer bezüglich Dienstvergaben und Abrechnungen
  • Sie erstellen Dienstpläne und Fahrplanübersichten
  • Sie bearbeiten Zusatzthemen wie z.B. Schwerbehindertenerhebungen, Ampelsteuerung oder Systemupgrades
  • Sie unterstützen bei der Fahrplanung insbesondere bei den Themen Fahrplanwechsel, Baustellenmanagement und Betreuung der Fahrgastzählsysteme

Wie Sie uns überzeugen können

  • Sie haben eine Berufsausbildung oder ein Studium, möglichst mit Bezug zum ÖPNV, abgeschlossen
  • Sie bringen eine hohe EDV-Affinität und einen sicheren Umgang mit MS Word, Excel und Outlook, idealerweise auch Access mit
  • Wünschenswert sind auch Erfahrungen in der Anwendung von ÖPNV-Planungssoftware (IVU.Plan o.ä.) sowie im Bereich Verkehrs- und Dienstplanung
  • Ihr freundliches und kommunikatives Auftreten haben Sie immer mit dabei
  • Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) in Wort und Schrift und können diese sicher anwenden

Unsere Benefits für Sie

  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag TV-N, vermögenswirksame Leistungen sowie Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
  • Unbefristeter Arbeitsplatz in Vollzeit
  • 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. frei
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, um Berufs- und Privatleben optimal miteinander vereinbaren zu können
  • Mitarbeiterevents
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • JobRad / Bike Leasing
  • Firmenfitness und Gesundheitsförderung, z. B. mit EGYM Wellpass
  • Moderner Fuhrpark
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Angenehmes Arbeits- und Betriebsklima

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder in Papierform annehmen können. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet Ihnen
  • Jacqueline Blokesch
  • Bereich Personal
  • 05361 189-3444

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