Administrative Storekeeper

2025-02-01 | Scandic hotels | Frankfurt am Main | HE | Germany

Perks & Benefits:

Location:
Frankfurt am Main
Privileges:
  • Empfehlungsprogramm
  • Firmenevents

Der Administrative Storekeeper ist verantwortlich für die effiziente Verwaltung, Dokumentation und Organisation des Lagerbestands sowie für die Unterstützung der täglichen Betriebsabläufe. Diese Position erfordert eine sorgfältige Planung, Organisation und Kommunikation, um sicherzustellen, dass alle Lageraktivitäten reibungslos ablaufen.

Hauptaufgaben:

  • Verwaltung des Lagerbestands im Warenwirtschaftssystem, einschließlich der Annahme, Lagerung und Ausgabe von Waren
  • Durchführung regelmäßiger Bestandskontrollen und -analysen zur Sicherstellung der Genauigkeit
  • Erstellung und Pflege von Dokumentationen, einschließlich Bestell- und Lieferunterlagen
  • Koordination mit Lieferanten und internen Abteilungen zur Optimierung der Lagerprozesse
  • Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Inventuren
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards im Lager
  • Bearbeitung von Anfragen und Beschwerden in Bezug auf Lagerbestände

Wir freuen uns über:

  • Erfahrung in der Lagerverwaltung oder in einer ähnlichen Position (von Vorteil)
  • Gute organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Genauigkeit
  • Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen
  • Kenntnisse in MS Office-Anwendungen
  • Team- und eine gute Kommunikationsfähigkeit
  • Sprachen Deutsch und Englisch

Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, Gastronomie, Logistik, Lagerwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil.


    Unternehmenskultur mit offenem, nordischem Spirit

    Lockeres und professionelles Arbeitsklima

    Jeans anstelle von Anzug und Kostüm

    Gesunde, kostenfreie Mitarbeiterverpflegung

    Individuelle Entwicklungspläne für alle

    Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienmodell

    Mitarbeiterkonditionen in anderen Scandic Hotels

    Gesundheitsinitiativen im Scandic Health Club

    Regelmäßige Gehaltsüberprüfungen

    Nachhaltigkeit als Teil deiner Arbeit

    20% Sonn- und Feiertagszuschlag

    Mitarbeiter Events und Teambuildings


Scandic ist der größte Hotelbetreiber in Skandinavien mit derzeit rund 280 Hotels in 6 Ländern wovon sich 7 Hotels in Deutschland befinden. Die Marke zeichnet sich durch ein umfassendes, in der Hotellerie führendes Nachhaltigkeitskonzept aus. Unsere Scandic Hotels in Deutschland gehören zu den modernsten und fortschrittlichsten Hotels der Marke. Das Interieur und die Atmosphäre der Häuser sind skandinavisch geprägt und strahlen Herzlichkeit und Gastfreundlichkeit aus. Unsere Arbeit baut auf dem Geist und der Kultur Skandinaviens auf.

PASSEN UNSERE WERTE ZU DIR?

Be caring Du kümmerst dich gerne um unsere Gäste, dein Team, die Umwelt, die Gesellschaft und um dich selbst.

Be you Du bist ganz du selbst, bereicherst mit deiner Persönlichkeit die diversen Teams vor Ort und verstehst die Unterschiede Aller als Chance.

Be a pro Du bist professionell, auch ohne Krawatte und weißt die skandinavische Lockerheit im Arbeitsalltag zu schätzen.

Be bold Du bist mutig, auch mal neue Dinge auszuprobieren, verlässt deine Komfortzone und blickst lieber nach vorne als zurück.



1993
... "Hänge dein Handtuch auf" eine der innovativen Ideen von Scandic im Bereich der Nachhaltigkeit ist und von einer unserer Hauswirtschaftsmitarbeiterinnen initiiert wurde.
1996
… wir seit mehr als 25 Jahren alles dafür tun, um auf Einmalverpackungen zu verzichten.
2001
... es seit über 20 Jahren Scandic in Society gibt, wo wir mit zahlreichen Aktionen unsere lokale Gemeinschaft unterstützen.
2003
... wir eine 159 Punkte Liste zu unseren Standards der Barrierefreiheit erstellt haben, damit wir allen die gleichen Dienstleistungen und Produkte anbieten können.
2006
... wir jedes Jahr mehr als 25 Millionen Tassen Kaffee ausschenken und unser gesamter Kaffee ist ökologisch, Fair Trade- oder UTZ-zertifiziert ist.
2008
… der Handabdruck einer Olympiaschwimmerin auf unseren nachfüllbaren Wasserflaschen zu finden ist.
2015
... es in allen Hotels ein veganes und allergikerfreundliches Frühstücksbuffet, Breakfast for all, gibt.
2019
... wir bereits 17 Millionen Liter Wasser eingespart haben mit der Einführung der Initiative Zimmerreinigung auf Anfrage.
2023
... bis 2023 alle unsere Hotels ein Umweltzertifikat tragen. Heute haben bereits 4 von 5 unserer Hotels so ein Ecolabel.
2025
… wir bis 2025 unsere Abfälle von essbaren Lebensmitteln um 25 % reduzieren und den Anteils pflanzlicher Lebensmittel auf 60 % erhöhen werden.
2030
… wir bis 2030 die CO2 Emission pro qm um 50% reduzieren werden.

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