Mitarbeiter*in Gesundheitsförderung und Prävention

2025-08-21 | Österreichische Gesundheitskasse | Innsbruck | T | 

Perks & Benefits:

Location:
Innsbruck, T
Job Type:
Vollzeit
Die Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) bietet ihren 7,6 Millionen Versicherten eine hervorragende Versorgung und umfassenden Service vom Bodensee bis zum Neusiedler See.
Die über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in unterschiedlichen Berufen an zahlreichen Standorten tätig.

Sie interessieren sich für Gesundheitsförderung in Settings (zB. Betrieb, Schule) und treten gerne mit unterschiedlichen Kooperationspartnerinnen und Kooperationspartnern in Kontakt? Im Team der Gesundheitsförderung, Prävention und Public Health können Sie Ihr Geschick in Projektmanagement und Kommunikation einbringen.

Ihre Aufgaben

  • Planung, Betreuung und langfristige Verankerung von Gesundheitsförderungsprojekten im Themenfeld
  • Mitarbeit bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung von Angeboten im Bereich des Themenfelds Lebenswelten
  • Planung und Umsetzung von Veranstaltungen wie beispielsweise Vernetzungstreffen, Tagungen
  • Planung, Moderation und Dokumentation von Workshops
  • Unterstützung bei Aktivitäten im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit wie beispielsweise Newsletter, Homepage
  • Begutachtung von und Begleitung bzw. Beratung zu Zertifizierungsansuchen
  • Eigenständige Kommunikation mit z.B.: externen Partner/innen, Kund/innen und Fördergeber/innen

Ihr Profil

  • Geforderte Schulbildung/Studium
    Einschlägige akademische Ausbildung sowie Berufserfahrung in der Projektorganisation und -Umsetzung im Bereich Gesundheitsförderung, Prävention und Public Health von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich der Gesundheitsförderung
  • Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement sowie im Einsatz von Moderationstechniken
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in Projekten
  • Teamfähigkeit
  • Bundesweite Reisebereitschaft
  • Führerschein der Klasse B von Vorteil

Unser Angebot



Arbeit mit Sinn und Zukunft


Faire und transparente Bezahlung


Flexible Arbeitszeiten


Home Office


Kantine


Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten


Zusätzliche Urlaubstage am 24. und 31. Dezember

Wir bieten ein Mindestgehalt nach erfolgreicher Einschulungszeit von 3.351,30 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe D, Dienstklasse II, Bezugsstufe 01). Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Das Besondere an der ÖGK? Ohne Gehaltsverhandlung steigt Ihr Gehalt mit der Zugehörigkeit kontinuierlich weiter an.

Gibt es noch Fragen?


Unser Recruiting Team beantwortet diese gerne unter
+43 5 0766-181608.

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